Vállalkozásoknak - BÉBIUTASKÍSÉRŐ
Talán eszébe sem jutott: miért ne számolná el költségként?
Tudta, hogy 2017 júliustól a CSED, GYED eljárások megindítása a 100 főt meg nem haladó vállalkozások, szervezetek számára is kötelezővé válik?
Válassza szolgáltatásunkat, csökkentve adminisztrációs terheit a várandós munkavállalóit érintő feladatok kiszervezésével!
Ismeri Ön a vonatkozó rendelkezéseket? Eldöntötte, belevág, vagy inkább átadná a TB ügyintézést? Adjon minél több segítséget kismama alkalmazottainak.
Erről az Ön cégének egy szaktanácsadásról szóló számlát állítunk ki, amely költségként elszámolható.
Segítünk Önnek, hogy Ön is segíthessen!
Cégeknek munkaügyi ügyintézés
Olyan esetekben, ahol a munkáltató jogosult bértámogatásra, mi teljes szervizként biztosítjuk a kiválasztott dolgozó (kismama) munkaügyi, bértámogatási feladatainak intézését, az összeg megszerzését.
Ez vonatkozik több munkafolyamatra is:
- a jogosultság felmérésére,
- a tájékoztatás, tanácsadás nyújtására,
- kapcsolat kialakítására és fenntartására a területileg illetékes foglalkoztatási központtal,
- igénylési (pályázati) anyag összeállítására és benyújtására,
- a benyújtandó elszámolások betanítására és ellenőrzésére,
- de minimis elszámolásban segítség.